平等合伙关系中，一人意外去世责任分配问题

如果死亡合伙人的家属要求赔偿，他们应首先了解《中华人民共和国合伙企业法》的相关规定。根据该法及一般法律原则，如果其他合伙人在合伙经营活动中没有过错导致合伙人死亡，不应负赔偿责任。但若死亡是为合伙共同利益所致，其他合伙人作为受益人应给予适当经济补偿，具体依据可参考《合伙企业法》中关于合伙关系、责任分配及利益平衡的原则性规定进行协商或诉讼。
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从法律角度，平衡死亡合伙人家属与其他合伙人权益的关键在于：1.明确责任归属，无过错则不赔偿，过错则依法担责；2.依据《合伙企业法》精神，对于为共同利益牺牲的合伙人，鼓励其他合伙人给予人道主义补偿；3.通过协商或法律程序，确保补偿方案既体现对死者家属的关怀，又不过分加重其他合伙人的经济负担。
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确定经济补偿金额时，应考虑以下操作：1.审查合伙协议中是否有相关约定，按约定执行；2.若无约定，则根据各合伙人利益分配比例、实际经济状况评估；3.考虑伤亡家属的生活需求、依赖程度；4.结合当地生活水平综合判断，确保补偿公平合理。